Durchschnittliche Gehälter für Pflegepersonal nach Art der Krankenpflege Laufbahn und Rolle

Gehälter für Krankenschwestern variieren je nach Art der Krankenpflege Karriere, Krankenpflege-Grad und Rolle

Welche Art von Gehaltsspanne erhalten Sie als Krankenschwester? Das hängt von Ihrem Abschluss, Ihren Zeugnissen, Ihrem Standort, Ihrer jahrelangen Erfahrung und der Art der Pflege ab, die Sie praktizieren möchten. Einige Pflegekarrieren erfordern keinen Abschluss, während die meisten einen Associate Degree, Bachelor-oder Master-Abschluss in Krankenpflege oder anderen höheren Abschluss erfordern. Sogar Doktorgrade sind für Krankenschwestern verfügbar. Als Krankenpfleger haben Ihr Abschluss und Ihre beruflichen Verpflichtungen einen großen Einfluss auf Ihre Ertragskraft. Dein Standort, deine Stunden und deine Erfahrung beeinflussen auch dein Gehalt. Im Folgenden sind einige durchschnittliche Gehälter für eine Vielzahl von Krankenpflegekarrieren.

Lizensierte Berufskrankenschwester (LVN) / Licensed Practical Nurse (LPN)

Median Einkommen: $ 42,490 jährlich (über Bureau of Labor Statistics)
LVNs und LPNs gehören zu den am wenigsten bezahlten Pflegerollen, aber das liegt an der Tatsache, dass die Bildungsbedürfnisse geringer sind als bei den meisten anderen Krankenschwesternarten. Das obige Gehalt basiert auf BLS-Daten von 2016.

Das Üben als LVN / LPN erfordert keinen Hochschulabschluss und einige Jobs erfordern nur ein Abitur und eine minimale Ausbildung darüber hinaus.

Registered Nurse (RN)

Durchschnittsgehalt: 66.640 $ jährlich (über BLS, Stand Februar 2016)
Registered Nurses (RNs) sind ein großer Teil der Pflegekräfte. RNs üben in einer Vielzahl von Spezialitäten und Arbeitsumgebungen. RNs müssen mindestens einen Associate Degree in Krankenpflege haben, und viele RN haben einen Bachelor-Abschluss. Darüber hinaus viele RNs weiter zu fortgeschrittenen Krankenpflege-Grad zu erhalten, zu welchem ​​Zeitpunkt sie mehr Geld verdienen, und gefördert werden, um Pflegepositionen mit mehr klinischer Autorität zu fördern.

Klinischer Krankenschwester Spezialist (CNS)

Gehaltsspanne: $ 70,000-80,000 + jährlich
Klinische Krankenschwester-Spezialisten halten mindestens einen Master-Abschluss in der Pflege mit einem CNS-Track in einer von mehreren medizinischen Spezialitäten, wie Onkologie, Geriatrie, Kardiologie, etc. Aufgrund ihrer höheren Ausbildung und Umfang der Praxis verdienen klinische Krankenschwester Spezialisten mehr als RNs und viele andere Arten von Krankenschwestern.

Krankenschwester Practitioner (NP)

Durchschnittsgehalt: 97.083 $ (über die AANP, Stand Februar 2016)
Nurse Practitioner besitzen einen Master-Abschluss von einem akkreditierten Krankenschwester-Praktiker-Programm und gelten als Advanced Practice Krankenschwestern. In vielen Staaten können NPs sogar unabhängig von Ärzten praktizieren und sogar Medikamente verschreiben. Laut MGMA variieren die durchschnittlichen Gehälter für NPs leicht nach Spezialität. Die am höchsten verdienenden NPs sind in der neonatalen / perinatalen Versorgung (124.840 $ durchschnittliches Jahresgehalt), Kardiologie (96.587 $) und Notfallmedizin (98.862 $).

Certified Registered Nurse Anästhesist (CRNA)

Durchschnittsgehalt: 153.679 $ jährlich
CRNAs verabreichen Narkose, um Schmerzen während Operationen oder chirurgischen Eingriffen in Krankenhäusern, ambulanten Operationspraxen oder Zahnarztpraxen zu blockieren. Die Top-Ten-Prozent der CRNAs verdienen über $ 185.000 pro Jahr. CRNAs müssen in der Regel für Notfalloperationen bereitstehen und müssen möglicherweise viele Stunden arbeiten. Die Intensität und der Stress des Jobs sowie das hohe Ausbildungsniveau machen CRNA Jobs zu den am höchsten bezahlten Pflegeberufen. CRNAs sind RNs, die dann einen Master-Abschluss in einem akkreditierten Krankenschwester Anästhesist Ausbildungsprogramm erwerben.

Krankenschwester Hebamme

Durchschnittsgehalt: $ 97,700 jährlich (über BLS Februar 2016)
Krankenschwester Hebammen sind Krankenschwestern, die spezielle Ausbildung in der Geburtshilfe haben, speziell bei der Geburt. Krankenschwester Hebammen kümmern sich um schwangere Frauen und unterstützen sie während und nach der Geburt.

Krankenschwester-Erzieher

Gehaltsspanne: $ 43,000- $ 88,000 jährlich
Krankenschwesterpädagogen unterrichten zukünftige Krankenschwestern, Krankenschwestern zu sein. Die breite Gehaltsspanne für diese Rolle ist darauf zurückzuführen, dass auch die Berufe der Krankenpfleger sehr unterschiedlich sind. Manche unterrichten Teilzeit, andere Vollzeit. Einige Krankenpflegepädagogen unterrichten online, andere unterrichten vor Ort. Daher variieren die Gehälter entsprechend. Die meisten Krankenschwester Pädagogen haben Master-Abschlüsse, aber einige Möglichkeiten können für diejenigen mit Bachelor-Abschluss verfügbar sein.